Ohjauskäytäntöjen jakaminen
Ohjauskäytäntöjen jakamisen tavoitteena on kehittää ohjaajien hyviä ohjauskäytäntöjä vertaistuen ja palautteen avulla.
Ohjauskäytäntöjen jakaminen työskentelyohjeissa, tietokoneen näytön jakaminen hyvän käytännön esittelyssä ja digitaalinen työkalu (kuten Padlet-seinä, videokokoussovelluksen chat) palautteen välittämiseen .
VAIHE 1
Ohjaajat jakavat valitsemiaan ohjauskäytäntöjä. Esittäjä kuvaa ohjauskäytännön joko jakamalla oma näyttöä, kuvaamalla sitä suullisesti tai ohjaajamme harjoituksen käytännössä.
VAIHE 2
Kirjoita kuulijana tai harjoitukseen osallistujana keskustelualueelle tiiviisti kaksi (2) palautetta: ¨Nimi, ohjauskäytäntösi….¨.
Kiinnitä erityisesti huomiota ohjauskäytännön tavoitteisiin, sisältöön, menetelmiin ja arviointiin sekä verkko-ohjaukseen ja teknologiaan.
